Alstom skal rekruttere 100 nye medarbejdere i Danmark indenfor de næste år
Alstom skal rekruttere 100 nye medarbejdere i Danmark indenfor de næste år
Press Contact Nordics
Johanna Svedin
Send an email-
Alstoms tilstædeværelse i Danmark vokser markant, og indenfor de næste 1-2 år skal Alstom ansætte 100 nye medarbejdere
-
Det er særligt udrulningen af signalprogrammet samt Alstoms levering af Fremtidens Tog, der øger behovet for at rekruttere flere talenter i Danmark
-
Alstom-gruppen skal rekruttere 7.500 nye medarbejdere i 2022 globalt
10 maj 2022 – De seneste år har Alstom vundet flere store udbud i Danmark. Heriblandt to af de helt centrale projekter for fremtidens danske jernbane: Den nationale udrulning af Signalprogrammet samt leveringen af Fremtidens Tog, som i sidste måned fik tildelt navnet IC5.
Begge er omfattende leverancer, og det har også betydning for Alstoms tilstedeværelse i Danmark. I dag er der ansat 220 medarbejdere på Alstoms danske kontor, og over de næste 1-2 år melder Alstom nu ud, at der skal ansættes over 100 nye medarbejdere. De nye medarbejdere vil primært være ingeniører og teknikere.
”Vi er rigtig glade for, at Alstom fortsat vokser her i Danmark – og faktisk i hele Norden. Alstom har været engageret i Danmark gennem mange år, og med Fremtidens Tog vokser Alstoms tilstedeværelse i Danmark markant i disse år. Vi arbejder med banebrydende projekter med stor betydning for den danske jernbane, og til det har vi brug for mange dygtige talenters bidrag,” siger Emmanuel Henry, direktør for Alstom Danmark.
Der søges medarbejdere til flere forskellige steder i Alstoms værdikæde. Kigger man endnu længere frem, kommer behovet for rekruttering kun større. Når Fremtidens Tog bliver sat i drift er Alstom ansvarlig for vedlighedelsen af de minimum 100 togsæt, som man begyner at levere fra 2024.
-
100nye medarbejdere ansat af Alstom
-
7.500nye medarbejdere skal ansættes af Alstom Group globalt inden 2022
-
50åbne stillingsopslag her i Alstom Danmark
“Alstom har et stort fokus på bæredygtighed og innovation, og det er en kultur, som vi heldigvis oplever, at mange talenter ønsker at være en del af. Men der er brug for endnu flere folk. Lige nu har vi omkring 50 åbne stillingsopslag her i Alstom Danmark, og det er jo ikke så lidt,” siger Emmanuel Henry.
Det er ikke kun i Danmark, at Alstom skal arbejde intenst med medarbejderrekruttering det næste år. Med en global ordrebog på en værdi af 77,8 milliarder euro, ser Alstom-gruppen frem til at ansætte 7.500 talenter på verdensplan i 2022.